Jenny Flores

Psicóloga Industrial, especialista en atracción, selección y gestión del capital
humano, elaboración de procesos administrativos para el incremento de la
productividad, manejo de tiempo, reducción de costos, amplia experiencia en
los proceso y procedimientos de un departamento de Talento Humano en sus 
áreas operativas y gerenciales.

Creación del departamento de Talento Humano, políticas y reglamentos, programas de mejora
continua,capacitaciones, imagen empresarial de la compañía,onboarding,programas 
de reconocimiento y planes estratégicos.
Servicio de outsourcing en materia de Talento Humano para clientes de la firma
atención en temas de rrhh, evaluaciones 360, descriptores de puesto,
implementación del sistema de tickets para los distintos clientes, conocimiento y 
asesoría de los tramites frente al MINTRAB, y todo lo referente a materia legal laboral
y obligaciones patronales. 
Jefatura del departamento compensaciones y beneficios, supervisión del 
departamento en la parte operacional, cálculos e impuestos, escalas salariales, 
planes de carrera además corrección de procesos e implementación de nuevos
procedimientos para un mejor desempeño de los miembros del departamento.

Psicóloga Industrial, grafóloga con Especialización en Talento Humano